ISO 37001 – Sistemas de gestão antissuborno
A ISO37001 estabelece requisitos e fornece orientações para o estabelecimento, implementação,
manutenção, análise crítica e melhoria de um sistema de gestão concebido para ajudar uma organização a prevenir, detectar e responder ao suborno e cumprir com as leis antissuborno e comprometimentos voluntários aplicáveis às suas atividades.
É aplicável a todas as organizações (ou partes de uma organização), independentemente do tipo, tamanho e natureza da atividade, bem como se a organização é do setor público, privado ou sem fins lucrativos.
Entende-se por suborno, qualquer oferta, promessa, doação, aceitação ou solicitação de uma vantagem indevida de qualquer valor (que pode ser financeiro ou não financeiro), direta ou indiretamente, e independente de localização(ões), em violação às leis aplicáveis, como um incentivo ou recompensa para uma pessoa que está agindo ou deixando de agir em relação ao desempenho das suas obrigações.
Benefícios da implementação da ISO37001
- confiança nas negociações
- minimização do risco de ocorrência de suborno
- vantagem competitiva
- transparência
- referência de integridade para outras empresas
- conformidade com os requisitos estabelecidos pela norma e pela organização